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     为改善公司整体运营管理,更好地服务客户,实现客户、公司和员工共赢,特邀请深圳中智经济技术合作有限公司,为我公司进行绩效与薪酬管理培训。

      启动会上,洪清辉总经理宣讲了引进绩效与薪酬管理的目的与意义。

      洪总提出,通过绩效沟通辅导和绩效激励等手段,提高管理者、员工的系统思维能力和系统执行能力,希望同事们能积极参与培训,提升个人能力,完善团队建设,增加公司效益,提高全体员工的收入水平。

    最后,中智公司的陈波老师宣布项目的主要内容和时间安排,并现场解答。

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